Samkomulag um framtíðarskipan lífeyrismála opinberra starfsmanna 2016

Lagt fram til kynningar samkomulag Bandalags háskólamanna, BSRB og Kennarasambands Íslands, annars vegar, og fjármála- og efnahagsráðherra, f.h. ríkissjóðs, og Sambands íslenskra sveitarfélaga, hins vegar um breytingar á skipan lífeyrismála opinberra starfsmanna, dagsett 19. september 2016.

Samkvæmt upplýsingum Sambands íslenskra sveitarfélaga er nú ljóst að frumvarp sem samið var á grundvelli samkomulagsins var ekki samþykkt sem lög á yfirstandandi þingi. Það þýðir miðað við stöðuna eins og hún er núna að ekkert annað er að gera en að reikna með hækkun mótframlags um næstu áramót við fjárhagsáætlunargerð fyrir næsta ár. Á hinn bóginn gæti staðan breyst ef nýtt Alþingi og ný ríkisstjórn eru tilbúin að taka málið upp aftur og samningsaðilar eru tilbúnir að sameinast um nýja niðurstöðu og útfærslu. Það verður þá að gerast fyrir næstu áramót.

Einnig er vísað til tilkynningar Brúar og LSR um hækkun á mótframlagi launagreiðenda um næstu áramót úr 12% í 16,8% hjá Brú og 11,5% í 15,1% hjá A-deild LSR.

Bæjarstjóri og deildarstjóri stjórnsýslu- og fjármála upplýstu bæjarráð að áhrif þessara breytinga á fjárhagsáætlun næsta árs sé um kr. 25 milljónir til útgjaldaauka.

Bæjarráð óskar eftir því að fulltrúar lífeyrissjóðanna Brúar og LSR komi á fund bæjarráðs.